Zeit- und Selbstmanagement

Insbesondere Führungskräfte kennen die Herausforderung, für ein hohes Arbeitspensum
nur einem begrenzten Zeitraum zur Verfügung zu haben. Ein gezieltes Zeitmanagement
hilft dabei, durch eine konsequente Zielausrichtung immer die wesentlichen
Dinge im Blick zu behalten und durch das Setzen klarer Prioritäten Zeitverschwendung
zu verhindern. Durch die Analyse des eigenen Arbeitsverhaltens wird dessen
Effizienz erhöht: Zeitmanagement bedeutet also, sich selbst zu managen.

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte, die ihr persönliches Selbst- und Zeitmanagement überprüfen und verbessern möchten.

Persönliches Zeitverhalten reflektieren und optimieren

In diesem Seminar wird der richtige Umgang mit dem wertvollen Gut Zeit vorgestellt
und diskutiert. Die Teilnehmer analysieren ihr typbedingtes Zeitverhalten sowie die
Ursachen ihres Zeitmangels. In praxisorientierten Übungen lernen sie verschiedene
Methoden der optimalen Selbstorganisation kennen, anhand derer sie ihre persönliche
Arbeitsweise optimieren können.

Mögliche Seminarthemen

• Zeitmangel – Wie entsteht er (u.a. Reflexion persönlicher sowie externer Störfaktoren)?
• Typbedingtes Zeitverhalten – Wie gehe ich mit meiner Zeit um (Klärung des persönlichen Antriebsmotives)?
• Optimierung des persönlichen Arbeitstils – Was kann ich besser machen (u. a. Erkennen und Setzen von Prioritäten)?
• Praxisorientierung – Wie setze ich das Gelernte konkret um (u. a. Umgang mit E-Mails optimieren, Besprechungsmanagement verbessern, Umgang mit Stress)?

• Die Teilnehmerzahl ist begrenzt.
• Dauer 1 Tag (individuelle Anpassung an die Anforderung in Ihrem Unternehmen möglich)